Der Kaufpreis geht in die Insolvenzmasse und davon werden in der Rangfolge -> Verfahrenskosten -> Massegläubiger (Geschäfte die jetzt unter dem vorläufigen Verwalter weiterlaufen) -> Insolvenzgläubiger und erst ganz weit hinten nachrangig Forderungen der Gesellschafter beglichen. Die Chance, dass die was aus der Masse auf ihre Ansprüche (Gewinnausschüttungen oder halt ihre Einlagen zB) abbekommen ist gering, das kommt selten vor. Ihre Einlagen sind mit der Insolvenz quasi "verbrannt". Bei solchen größeren Konstrukten sind die Gesellschafter aber (wie bei NI auch) oft selbst Gesellschaften, also keine natürlichen Personen. Die Ansprüche auf Lohnfortzahlung der Arbeitnehmer bis zur Kündigungsfrist sind Masseverbindlichkeiten (im Rang weit vorne) und selbst wenn der Insolvenzverwalter Kündigungen ausspricht, muss er sich ans Kündigungsschutzgesetz halten und kann nicht einfach außerordentlich kündigen. Es gibt zwar eine verkürtze Kündigungsfrist für Arbeitnehmer, aber die beträgt im Zweifel auch bis zur drei Monate (falls die Kündigungsfrist eigentlich länger ist für den jeweiligen Arbeitnehmer). Also nein, soweit ich deine Ausführungen richtig verstehe, kommt sowas nicht vor.
Was öfter vorkommt falls keine weiteren Investoren da sind und ansonsten zu liquidieren wäre, Gesellschafter X besorgt sich neues Geld, gründet eine neue Gesellschaft und kauft aus der Insolvenzmasse bestimmte Assets und übernimmt einen Teil der Belegschaft. Das ist nicht unüblich.
